Informationsveranstaltung

Die Gleichstellung der Geschlechter ist ein fundamentales Menschenrecht. Dennoch wird in Österreich vor allem in der Wirtschaft eine starke Benachteiligung von Frauen deutlich: sie sind häufig in Führungsebenen unterrepräsentiert, erhalten weniger Lohn für die gleiche Arbeit und sind Diskriminierung am Arbeitsplatz ausgesetzt. Darüber hinaus sind Unternehmen, die von Frauen geführt werden, im wirtschaftlichen Wettbewerb benachteiligt.

Unternehmen in Österreich stehen daher vor Fragen wie: Wie erhöhe ich den Frauenanteil in meinem Unternehmen? Wie schließe ich den Gender Pay Gap in meinem Unternehmen und in der Lieferkette? Wie kann ich als männliche Führungskraft dazu beitragen, Diskriminierung am Arbeitsplatz entgegenzutreten?

In der Peer Learning Group ‚Gender Equality‘ haben Sie die Möglichkeit, sich mit anderen Unternehmen des Global Compact Network Austria über diese und weitere Fragen auszutauschen und die Geschlechtergerechtigkeit in Ihrem Unternehmen voranzutreiben.